工作生活地点不在上海，但是公司统一要在上海交五险一金，这样做是好还是坏呢？

（工作生活地点不在上海，但是公司统一要在上海交五险一金，这样做是好还是坏呢？）

　　

工作生活地点不在上海，但是公司统一要在上海交五险一金，这样做是好还是坏呢？会对在工作地的落户买房有影响吗？

　　

这个要看你工作地的社保的要求，比如有的城市可能要求在当地交满社保，几年才能落户买房，那这个是会有影响的。

　　

具体的还是要去咨询一下你工作地的一个社保的一个政策，针对于买房落户上学等等的这些政策。

　　

上海的社保肯定比一般的城市缴费基数也要高，就是医保不能异地刷卡，像你说的外地如果买房有社保要求那就有影响了，

　　

见过那种工作在上海，单位想把社保交到隔壁昆山的，因为比上海便宜。老板想省钱，但是不在上海工作地，却要交在上海的，要么就是这个老板财大气粗，要么就是这个老板公司就在上海，但是员工派遣到外地，或者因为业务需求长期招聘当地员工的。

　　

那这种情况来说，就看你的工作地了，如果那地方要求社保公积金交当地才能贷款买房，落户，小孩读书，那这种情况明显对你是不利的。那就要求公司找当地的第三方帮你们缴纳当地社保。

　　

但是如果你的学历是全日制本科以上有学位，那像苏州，无锡，还有很多区域。直接落户不用当地社保都可以，落户后直接买房，也不存在限购问题，买了房子户口挪房子上，全家都可以随迁。如果当地户籍政策是这种情况，肯定是交在上海基数高好，只要在上海办一个异地工作安置，上海医保卡也可以在异地使用的。

　　

如果在工作地需要罗湖买房影响很大

　　

我觉得不大好

　　

1、上海公积金比例多为7%，偏低；其他很多城市是10%、12%等等。

　　

2、如果在购房地没有户籍，如果当地限购要求1年或者2年以上社保记录或者纳税记录，那么就会没有购房资格。

　　

3、如果上海公积金和目标购房城市的公积金没有联网，那么在购房地享受不到公积金贷款。

　　

4、医保在外地，需要使用时不方便。

　　

在上海交五险一金的一些不重要的好处：

　　

1、5年后，获得上海购房资格。如果不打算在上海购房或者买不起房，那这点毫无意义。如果未来想尝试上海发展或者落户定居，那么还是有意义的。

　　

2、交金比例低，到手现金多点。

　　

3、如果社保一直在上海缴纳，缴满年限后，退休后可以在上海申领养老金，也许有可能比目标城市的略高些

　　

4、可以享受上海的医疗保险。

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